人工智能能夠是今朝科技家當最熱點的范疇，中國的互聯網巨子和始創公司都競相發掘來自谷歌、Facebook、微軟和全球名牌年夜學在該范疇的頂尖人才網job.vhao.net。

　　固然，這些人傍邊沒幾小我可以或許與2014年被百度聘請，擔負該公司首席迷信家、擔任人工智能研討的吳恩達等量齊觀。作為全球人工智能范疇的頂尖人才網job.vhao.net之一，吳恩達曾擔任谷歌深度進修項目“Google 　Brain”。他還在斯坦福年夜學教授機械進修課程，在線聽課的先生跨越10萬，確保了他將來多年在人工智能范疇的影響力。

　　這也是為什么吳恩達本周辭去百度首席迷信家一職掀起了軒然年夜波，這不只對百度是襲擊，也是對與美國敵手競爭的中國科技公司支付盡力的襲擊。

　　中國科技公司固然與谷歌、Facebook、微軟等科技巨子異樣具有大志壯志，但在人工智能范疇仍落伍于這些美國敵手，這也是它們為什么必需依附于自在活動的人才網job.vhao.net來協助引導和啟示他們的工程師。吳恩達的明智，讓中國科技公司保存海內人才網job.vhao.net的才能遭到質疑。它們還能取得像吳恩達如許的頂尖人工智強人才嗎？

　　“中國企業今朝簡直沒有幾位高條理人工智強人才。很多人程度普通，不正宗，”清華年夜學技巧立異研討中間兼職傳授董潔林表現。“沒有高條理人才網job.vhao.net的指點，他們弗成能獲得一流的勝利。”

　　科技范疇下一個賺年夜錢的機會包含了無人駕駛汽車、工業機械人（300024）和預防性醫療保健等，由于這些范疇都以如許或那樣的方法環繞著人工智能技巧睜開，所以百度和其它中國公司才向人工智能投入了重注。

　　立異工廠首席履行官李開復表現，人工智能研討近幾年剛成為中國重點年夜學的重要研討偏向。正由于如斯，中國企業更愛好聘任在美攻讀學位的中國工程師。他們中的很多人在谷歌、Facebook等公司從事過年夜數據基本舉措措施項目，這在中國很少見。

　　當百度2014年聘請吳恩達時，這家公司之前一年已在硅谷開設了深度進修研討試驗室，但卻很難招募到硅谷人工智強人才。“吳恩達確切給了我們極年夜的贊助，”百度一名高管表現。一名來自北歐的百度工程師在客歲10月曾表現，固然他的家人親睦友從未據說過百度，但他參加百度是為了向吳恩達進修。

　　吳恩達出身在英國，怙恃曾是噴鼻港人。加盟百度以后，他在北京與百度硅谷做事處之間往返穿越。今朝尚不清晰吳恩達為什么會在加盟百度不到三年時光選擇去職，他也沒有泄漏下一步的盤算，僅表現仍將會從事與人工智能相干的任務。百度表現，他們會持續開辟人工智能技巧。“我們具有深摯的人才網job.vhao.net貯備，”該公司稱。

　　百度是十多家在硅谷或西雅圖開設人工智能研討試驗室的中國公司之一，由于它們在這里可以或許聘請到更多的人工智能優良人才網job.vhao.net。百度高管表現，該公司平日會向情愿前去中國任務的人工智強人才多供給15％的薪酬。

　　百度的重要競爭敵手阿里巴巴團體和騰訊，今朝也在挖角美國公司的人才網job.vhao.net。阿里巴巴團體比來宣告了一項歷久計謀，要開辟包含人工智能在內的技巧，誓要從全球聘任頂尖科技人才網job.vhao.net。

　　昔日頭條是一款人工智能驅動的消息聚合運用，日活潑用戶跨越6300萬。新聞人士泄漏，該公司已從Facebook、微軟和其它一些東方公司挖來了一些人工智能迷信家和技巧人員。據悉，為了聘任人工智強人才，昔日頭條開出了豐富待遇：人工智能相干任務人員的起薪為國民幣80萬元（約合11．6萬美元），加上股票期權，他們的支出能輕松跨越國民幣100萬元。

　　除去薪酬待遇以外，絕對于美國競爭敵手，中國公司還有一個優勢：7．31億網平易近發明的海量數據（603138）。中國智妙手機用戶對裝備的應用水平遠超美國，這為研討人員發明了更加豐碩的數據。這也讓一些不雅察人士以為，固然吳恩達如許的年夜腕分開了百度，然則人工智能范疇的后起之秀們仍將會斟酌在中國干出一番事業。

　　“中國具有宏大的市場范圍和立異性的運用技巧，頂級中國公司仍對頂尖人工智強人才具有吸引力，”本瓴才富（Caipital 　Group） 首席履行官翟斌表現。“中國閱歷將會在他們的簡歷上添減輕要的一筆。”